技术巨头招贤纳士，招聘标准另辟蹊径。
社交媒体上，一位知名企业家发布了招聘启事，面向资深软件工程师。与传统招聘流程不同的是，该企业家强调招聘标准的简洁明了，即：展示你的代码作品（Just show us your code）。
此举打破了传统招聘流程中的学历、资历限制，引发行业热议。有业内人士认为，这种招聘方式更加公平客观，用技术能力直接说话，省去繁琐的文书审核。
也有声音指出，仅凭代码作品难以全面评估候选人的技术水平，团队协作能力、项目经验等因素同样重要。
对于应聘者可能遇到的代码机密问题，有专家建议，候选人可以展示个人项目或开源代码，以体现技术能力。
