中年危机不是闹着玩的，在职场中，不难发现无论各行各业，中年都代表着一个人事业生涯的分水岭。有的人经过经年累月的积累，厚积薄发，升职加薪，提升到了管理甚至是领导的层次；有的人忙忙碌碌，舟车劳顿，付出了十几年的时光，没有晋升，甚至被无情裁员。这就是一个人的职业壁垒，想要突破职业壁垒并不难，只要你掌握稳妥晋升的方法就可以。首先，过硬的素质能力很重要，因为这是你的本职，他能让你工作的前期感受到能力的福利。...
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